博士有成

2019年09月24日，我司人事行政部組織開展了全體管理人員內部培訓會。培訓講師由華企高級顧問李偉老師、藍中老師擔任。本次培訓在常務副總王守芳的熱情主持下積極開展，參加的人員共計51位。

上午的培訓在全體激昂的口號聲中拉開序幕，隨后李偉老師給大家?guī)砹恕跺X流系統(tǒng)》方面的課程。李偉老師通過現(xiàn)場提問互動的方式，調動培訓人員的熱情，深刻領悟到本次培訓的核心主題。

參訓人員也積極參與到互動當中，結合自己實際工作，逐一上臺回答老師的提出的問題，認真分享自己的見解。

下午，主講人藍老師熱情大方地為大家進行了《企業(yè)發(fā)展規(guī)律》、《完全責任》和《溝通》三大方面知識的PPT演示與詳解，形象、立體地闡述了公司存在并得以不斷壯大發(fā)展的重要使命和遠大意義的前因后果。

藍老師講課時精神飽滿，精簡、干練的語言闡述最實用的道理，除了現(xiàn)場提問，更是通過舉例子、小組評分的方式，讓大家對企業(yè)和個人的發(fā)展之路更深入的認識。

培訓過程中，董事長王洪貴先生對大家提出期望：公司組織培訓，是希望大家學有所得，不僅看過程，更希望大家要學以致用，達成目標。在完成目標任務的過程中每一位員工要學會主動匯報和溝通，并善于積極主動發(fā)現(xiàn)、分析、總結并解決問題，做一個真正會創(chuàng)新，很專業(yè)，愛用心，樂分享的博士有成人。

博士有成不斷成長壯大，越來越重視人才的輸入與培養(yǎng)。培訓，是為了讓大家不斷適應組織環(huán)境，準確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個重要指引。我司人事行政部將會一如既往的做好員工在各階段的培訓工作，為我司的人才成長盡量提供足夠充足的肥料與陽光。此次培訓活動于18：04圓滿結束。

培訓會結束后，所有人表示，這樣的培訓讓人銘記在心，體會頗多，收獲更多，課時不長，但是主題明確、內容充實，希望公司以后經常舉辦類似的培訓課程！